# 明治安田総合研究所とアステラス製薬が「治療と仕事の両立支援勉強会“BEYOND”」を支援

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- カテゴリ: こころの健康
- 公開日: 2026-07-28
- 更新日: 2026-07-28

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## 「BEYOND」設立の背景とねらい

「治療と仕事の両立支援」は、2026年4月から事業主の「努力義務」となり、すべての事業場において相談窓口や休暇・勤務制度など、両立支援のための社内環境整備が求められるようになりました。

株式会社明治安田総合研究所とアステラス製薬株式会社の有志は、両立支援コーディネーターの資格を取得しても、企業での両立支援に十分に活かせないという共通認識から、企業横断型の勉強会「BEYOND」を立ち上げました。

この勉強会のねらいは、治療と仕事の両立支援をテーマに企業の垣根を越えて実践的な知識を共有し、ともに学び合うコミュニティを形成することです。参加者が「知識の習得」だけでなく、「現場で活かすこと」を志向する取り組みとなっています。

![BEYONDの概要](/wp-content/uploads/2026/07/f07fac077a200067bbfc3d2be0fe0808.webp)

「BEYOND」という名前は、「Bridging Empowerment and Yourself, Opening New Dialogue」の頭文字から取られています。この名前には、「超える」という意味が込められており、一社では解決が難しい課題も、つながりを通じて乗り越えられるようにという願いが示されています。

![参加企業が得られる価値](/wp-content/uploads/2026/07/bf6a86760e746b2d3f2acf1397ecc113.webp)

## 第1期プログラムの概要

「BEYOND」の第1期プログラムは、2026年8月から2027年3月にかけて計4回開催される予定です。

![第1期プログラム](/wp-content/uploads/2026/07/aef4b84803ee2738f49c28239518273c.webp)

第1回勉強会では、社会保険労務士による講演とグループワークが行われ、「もし従業員が病気になったとき、どんな職場・会社であってほしいか」をテーマに、コーディネーター、上司、同僚としてどのような活動やサポートができるかを検討し、「病気になっても、安心して治療と仕事を両立できる」理想の職場要件を言語化することを目指します。

## 今後の展望と両社の紹介

両社は今後も、それぞれが培ってきたケイパビリティや地域社会とのつながりを活かし、多様なステークホルダーや活動をともにするパートナーとの連携を拡大していく予定です。株式会社明治安田総合研究所の親会社である明治安田生命保険相互会社は、アステラス製薬株式会社と最先端の医療が必要な人に届く持続可能な社会の実現を目指した協業に関する基本合意書を締結しており、本勉強会以外にも様々な協働の取り組みを進めています。

### 株式会社明治安田総合研究所について

“明治安田”のシンクタンクとして、ヘルスケア、デジタル技術、経済・生活・社会保障などの調査を行っています。ヘルスケアに関する研究テーマとしては、がん・非がんの経済毒性、アドバンス・ケア・プランニング（通称：人生会議）、がんの教育啓発業務、循環器病分野などがあり、様々な領域の専門家と協働しています。市民や顧客視点に立った創造的かつ質の高い調査研究成果を発信し、顧客のQOL（クオリティ・オブ・ライフ）向上と価値創造に貢献しています。

詳しくは、[株式会社明治安田総合研究所のウェブサイト](https://www.myri.co.jp/)をご覧ください。

### アステラス製薬株式会社について

科学の進歩を患者さんの「価値」に変えることを目指すグローバルライフサイエンス企業です。がんや、眼科・泌尿器疾患、免疫、ウィメンズヘルスなどの多様な領域において、革新的な治療法を提供しています。研究開発プログラムを通じて、アンメットメディカルニーズ（未だ満たされない医療ニーズ）の高い疾患領域において新たなヘルスケアソリューションを開拓しています。

詳しくは、[アステラス製薬株式会社のウェブサイト](https://www.astellas.com/jp/)をご覧ください。